工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 崗位職責(zé)：?
1.對(duì)流線路規(guī)劃：剖析家電行業(yè)運(yùn)輸需求，結(jié)合平板車與甩掛模式，設(shè)計(jì)高效對(duì)流線路，降低空駛率。依據(jù)運(yùn)輸實(shí)況、交通、季節(jié)及銷售淡旺季，動(dòng)態(tài)優(yōu)化線路，提升資源利用率。?
2.甩掛流程管理：制定并完善甩掛作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)調(diào)司機(jī)與現(xiàn)場(chǎng)人員，縮短裝卸貨等待時(shí)間，保障甩掛順暢。及時(shí)處理設(shè)備故障、裝卸異常等問(wèn)題，確保運(yùn)輸連續(xù)性。?
3.平板車管理：依運(yùn)輸任務(wù)調(diào)配平板車，與車管部門協(xié)作維護(hù)車輛，保障車輛良好運(yùn)行。規(guī)劃裝載方案，提高單車裝載量，降低運(yùn)輸成本。?
任職要求：?
1.經(jīng)驗(yàn)：具備 3 年以上物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉家電干線物流運(yùn)輸，有對(duì)流線路、甩掛運(yùn)輸相關(guān)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。?
2.技能：熟練掌握物流數(shù)據(jù)分析方法，能運(yùn)用數(shù)據(jù)分析軟件；熟悉運(yùn)輸管理系統(tǒng)操作；具備良好的線路規(guī)劃及方案制定能力。?
3.能力：擁有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)與溝通能力，能高效協(xié)調(diào)多方資源；具備較強(qiáng)的問(wèn)題解決能力，可快速處理運(yùn)輸異常；有較強(qiáng)的抗壓能力，能應(yīng)對(duì)物流行業(yè)高強(qiáng)度工作及突發(fā)狀況。?
4.知識(shí)：了解家電產(chǎn)品特性及裝載要求，熟悉交通運(yùn)輸法規(guī)及物流行業(yè)政策。
工作時(shí)間：
夏：8：30-18：00
冬：8：30-17：30
福利待遇：面議
五險(xiǎn)、法定假期、大小休、固定班車、提供住宿、提供午餐、內(nèi)部晉升、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)等
面議 長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
2025-12-26
面議
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗(yàn)3-5年
- 崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)；
2、對(duì)現(xiàn)有市場(chǎng)和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，達(dá)成銷售目標(biāo)；
3、根據(jù)客戶需求的特點(diǎn)，為客戶提供產(chǎn)品解決方案；
4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系；
5、負(fù)責(zé)對(duì)客戶和項(xiàng)目回款過(guò)程的執(zhí)行；
6、通過(guò)客戶回訪，提高客戶滿意，促成客戶二次開發(fā)；
7、輔助領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)公司重大項(xiàng)目和關(guān)鍵事項(xiàng)的承接和辦理，完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職條件：
1、28-38周歲；
2、大專及以上學(xué)歷；
3、具備合同物流/三方物流17.5平板車車型干線整車運(yùn)輸或倉(cāng)儲(chǔ)資源；
4、單個(gè)客戶年度GMV500萬(wàn)以上；
5、具備大客戶開發(fā)和維護(hù)經(jīng)驗(yàn)；
6、申絲/長(zhǎng)久/朝陽(yáng)等公司優(yōu)先考慮；
7、頻繁跳槽的不適合。
面議 長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn) 大專 3-5年
2025-12-26
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn)
招聘人數(shù)3人
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗(yàn)1年
- 崗位職責(zé)：
1.根據(jù)市場(chǎng)以及工作具體需要進(jìn)行市場(chǎng)推廣活動(dòng)的策劃并制定具體的活動(dòng)方案;
2.聯(lián)系和協(xié)調(diào)合作單位，配合市場(chǎng)推廣活動(dòng);
3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣所需的資料以及禮品等，并做好市場(chǎng)推廣的活動(dòng)預(yù)算，控制活動(dòng)成本;
4.全面執(zhí)行市場(chǎng)推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行過(guò)程掌握?qǐng)?zhí)行進(jìn)度;
5.根據(jù)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的效果進(jìn)行評(píng)估，并編寫市場(chǎng)推廣活動(dòng)效果評(píng)估報(bào)告;
6.定期進(jìn)行市場(chǎng)信息的收集和整理以及分析工作，提出合適的市場(chǎng)推廣創(chuàng)意。
任職要求：
1.電子商務(wù)，網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷，網(wǎng)絡(luò)銷售，市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2.熟悉相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣渠道，精通推廣的具體操作流程;
3.具備1年以上市場(chǎng)推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力，溝通交流能力;
5.具備敏銳的市場(chǎng)洞察力以及市場(chǎng)分析能力，能根據(jù)市場(chǎng)信息制定合適的市場(chǎng)推廣方案;
6.具備高度的工作熱情，能積極主動(dòng)進(jìn)行工作。
面議 長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn) 大專 1年
2024-05-22
面議
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的物料保管、驗(yàn)收、入庫(kù)、出庫(kù)等工作。
2、倉(cāng)庫(kù)的工作籌劃與進(jìn)度控制，合理調(diào)配人力資源，對(duì)倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)各個(gè)工作的監(jiān)控。
3、負(fù)責(zé)組織倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)工作，確保卡、賬、物一致。
4、現(xiàn)場(chǎng)管理的督導(dǎo)、6S推行情況、目視化管理執(zhí)行情況。
5、負(fù)責(zé)組織做好庫(kù)房的清潔衛(wèi)生和防鼠、防蟲工作，定期對(duì)危險(xiǎn)
品倉(cāng)進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。
6、接受并完成上級(jí)交代的其它工作任務(wù)。
面議 長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn) 大專 經(jīng)驗(yàn)不限
2024-04-28
面議
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗(yàn)1年
- 大專以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)公司的質(zhì)量和安全環(huán)保消防等工作、質(zhì)量體系執(zhí)行，進(jìn)出料質(zhì)量管理與把控。SQE質(zhì)量工程師，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。
面議 長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn) 大專 1年
2024-04-28
面議
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)1年
- 1、設(shè)定年度銷售目標(biāo)并完成指定的季度月度銷售預(yù)算；
2、按時(shí)間表對(duì)所分配目標(biāo)和地區(qū)執(zhí)行業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃；
3、及時(shí)提供所有領(lǐng)域內(nèi)銷售業(yè)績(jī)庫(kù)存的情報(bào)及現(xiàn)狀報(bào)告；
4、及時(shí)準(zhǔn)確地確保公司新客戶的分配，并對(duì)銷售情況的發(fā)展前景和變化做出調(diào)整；
5、積極完成銷售經(jīng)理安排的相關(guān)工作，對(duì)收到的客戶信息及時(shí)反饋、處理；
6、熟悉庫(kù)存，根據(jù)客戶需求，及時(shí)申請(qǐng)訂貨補(bǔ)貨，并及時(shí)跟蹤到貨時(shí)間；
7、按客戶要求的期限內(nèi)，準(zhǔn)確無(wú)誤的將產(chǎn)品送給客戶；
8、當(dāng)客戶臨時(shí)要求調(diào)整交期或者特急訂單時(shí)，匯報(bào)給銷售業(yè)務(wù)部經(jīng)理；
9、整理并統(tǒng)計(jì)銷售和庫(kù)存記錄，按月上報(bào)有關(guān)數(shù)據(jù)；
10、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)。
面議 長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn) 本科 1年
2024-04-28
4K~5K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 1、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的管理，計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、簽字長(zhǎng)途電話、復(fù)印機(jī)的具體使用和登 記，名片印制等工作。
2、負(fù)責(zé)公司郵件和報(bào)刊的收取、分發(fā)工作。
3、負(fù)責(zé)公司電話小總機(jī)的接線工作。對(duì)來(lái)往電話?cǎi)g接準(zhǔn)確及時(shí)、聲音清晰、態(tài)度和藹，恰當(dāng)使用禮貌用語(yǔ)；對(duì)未能聯(lián)絡(luò)上的記錄在案并及時(shí)轉(zhuǎn)告；對(duì)緊急電話設(shè)法接通，未通者速報(bào)行政部經(jīng)理處理。
4、負(fù)責(zé)低值易耗辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時(shí)的繳回。
5、 負(fù)責(zé)各類辦公用品倉(cāng)庫(kù)保管，每月清點(diǎn)，年終盤存統(tǒng)計(jì)，做到入庫(kù)有驗(yàn)收、出庫(kù)有手續(xù)，保證帳實(shí)相符。
6、按標(biāo)準(zhǔn)定額，做好添購(gòu)辦公用品的計(jì)劃編制和申購(gòu)手續(xù)工作，做到既不脫檔又是不長(zhǎng)期積存。
4K~5K/月 長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn) 大專 經(jīng)驗(yàn)不限
全勤獎(jiǎng) 有補(bǔ)助 晉升快 壓力小
2024-04-28
面議
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn)
招聘人數(shù)10人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 1、負(fù)責(zé)公司高導(dǎo)熱材料的有機(jī)化改性和配方實(shí)驗(yàn)；
2、負(fù)責(zé)銷售部人員產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn)和輔助銷售人員為客戶解決產(chǎn)品應(yīng)用問(wèn)題。
面議 長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn) 本科 經(jīng)驗(yàn)不限
2024-04-28
面議
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn)
招聘人數(shù)10人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 1、獨(dú)立完成激光粒度儀、導(dǎo)熱儀、粘度計(jì)、密度儀等儀器的測(cè)試工作；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品部分測(cè)試，外檢、跟蹤、反饋；
3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)出貨的測(cè)試數(shù)據(jù)報(bào)告、審核、復(fù)測(cè)、打印。
面議 長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn) 本科 經(jīng)驗(yàn)不限
2024-04-28
6K~9K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn)
招聘人數(shù)5人
學(xué)歷要求初中
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)線主機(jī)的操作，身體健康，能吃苦耐勞。
6K~9K/月 長(zhǎng)豐縣 / 崗集鎮(zhèn) 初中 經(jīng)驗(yàn)不限
五險(xiǎn)一金 年終獎(jiǎng) 包食宿 有年假
2023-02-14
