4K~5K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開區(qū)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 一、核心職責(zé)?
1.行政支持：文件整理歸檔、辦公用品管理?
2.事務(wù)處理：接聽電話、收發(fā)郵件、會(huì)議安排與紀(jì)要?
3.數(shù)據(jù)處理：報(bào)表整理、信息錄入，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確?
4.協(xié)作配合：協(xié)助部門日常事務(wù)，對(duì)接內(nèi)外部簡(jiǎn)單溝通?
二、任職要求?
1.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)?
2.熟練使用 Office（Word/Excel/PPT）辦公軟件?
3.細(xì)心耐心、執(zhí)行力強(qiáng)，溝通表達(dá)順暢?
三、福利亮點(diǎn)?
帶薪年假、節(jié)日福利、辦公環(huán)境舒適、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、補(bǔ)貼（餐補(bǔ) / 交通補(bǔ)等）?
工作時(shí)間早上08:30-12:00 下午13:00-17:30周末雙休
4K~5K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
環(huán)境好 年終獎(jiǎng) 雙休 朝九晚五 包食宿 車貼 房貼 壓力小 旅游
2026-04-02
4K~4.5K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開區(qū)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 1.負(fù)責(zé)建筑企業(yè)資質(zhì)新辦、升級(jí)、增項(xiàng)、延期、安全生產(chǎn)許可證新申請(qǐng)、正常延期、重新核定
2.完成項(xiàng)目資料的編制、會(huì)簽、整理、報(bào)送及歸檔
3.熟悉項(xiàng)目申報(bào)、新辦、升級(jí)、延期等工作流程
4.負(fù)責(zé)資質(zhì)相關(guān)資料的收集、整理、編制、修改等工作
5.善于與各省市縣住建局審批局溝通，跟進(jìn)審批進(jìn)度
6.敬業(yè)愛崗，吃苦耐勞，細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé)，思維敏捷，善于溝通，適應(yīng)加班工作
7.有工地資料員，維護(hù)公司資質(zhì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4K~4.5K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
環(huán)境好 年終獎(jiǎng) 雙休 加班費(fèi) 專車接送 有年假 有提成
2026-03-12
4K~4.5K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開區(qū)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 辦公環(huán)境維護(hù)： 負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生、安全保衛(wèi)（如防火防盜）、綠植租擺以及設(shè)施設(shè)備（空調(diào)、電梯、水電）的維修保養(yǎng)。
物資資產(chǎn)管理： 包括辦公用品、低值易耗品的采購(gòu)、登記、分發(fā)和盤點(diǎn)；以及公司固定資產(chǎn)（電腦、打印機(jī)等）的全生命周期管理（采購(gòu)、登記、報(bào)廢）。
后勤保障： 涉及員工食堂管理、宿舍管理、通勤車輛的調(diào)度與管理、以及飲用水、電話費(fèi)、物業(yè)費(fèi)的繳納等
4K~4.5K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開區(qū) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
環(huán)境好 年終獎(jiǎng) 雙休 五險(xiǎn)一金
2026-03-12
4.5K~5K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 下塘鎮(zhèn)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 完成公司對(duì)外聯(lián)絡(luò)工具上的客戶信息的及時(shí)回復(fù)
整理客戶訂單，并依據(jù)訂單下輔料采購(gòu)單給指定供應(yīng)商并跟蹤貨物到庫(kù)；
做好生產(chǎn)單給生產(chǎn)部門；
跟蹤訂單至發(fā)貨，做出貨明細(xì)并完成每月與客戶對(duì)賬
整理客戶圖文資料并及時(shí)歸檔
其他公司需要配合的工作
4.5K~5K/月 長(zhǎng)豐縣 / 下塘鎮(zhèn) 大專 經(jīng)驗(yàn)不限
五險(xiǎn)一金 朝九晚五 包食宿 有年假
2026-02-13
4.5K~5K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 吳山鎮(zhèn)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 1辦公室文職工作
2考勤統(tǒng)計(jì)
3單據(jù)錄入等
具體可電話聯(lián)系
4.5K~5K/月 長(zhǎng)豐縣 / 吳山鎮(zhèn) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
五險(xiǎn)一金 加班費(fèi) 有年假
2024-03-20
4K~5K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開區(qū)
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗(yàn)2年
- 任職資格:
1、人力資源相關(guān)專科及以上畢業(yè)生，并從事人力資源2年以上;
2、熟練操作wps辦公軟件，在生產(chǎn)制造業(yè)或電力行業(yè)優(yōu)先考慮;
3、具備較好的表達(dá)、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和時(shí)間管理能力及親和力;
工作職責(zé):
1、辦理員工入職、離職等合法手續(xù)、熟悉員工社保險(xiǎn)的辦理流程;
2、熟悉各類招聘渠道及招聘流程，負(fù)責(zé)招聘任務(wù)的分解與執(zhí)行，確保人員保質(zhì)保量的到崗，對(duì)簡(jiǎn)歷分析要有一定的技巧，掌握較好的面試技巧和溝通技巧，促成優(yōu)秀的面試者成功入職;
3、熟悉國(guó)家相關(guān)政策、法律法規(guī)，維護(hù)好員工關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)制度搭建執(zhí)行，組織安排員工培訓(xùn)的事宜;
5、負(fù)責(zé)公司績(jī)效考核方案的制定、監(jiān)督、跟進(jìn)實(shí)施和結(jié)果反饋;
6、具有較強(qiáng)的文字功底和寫作能力、溝通表達(dá)能力。
4K~5K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開區(qū) 大專 2年
2024-02-21
面議
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開區(qū)
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗(yàn)2年
- 招聘綜合文員一名
任職要求：
1.性格開朗 辦公技能熟練
2.主動(dòng)積極學(xué)習(xí)，善于溝通思考即可
3.對(duì)數(shù)據(jù)敏感，excel表格函公式熟練運(yùn)用者優(yōu)先考慮
4. 具備一定的文字功底，語(yǔ)言表達(dá)溝通能力強(qiáng)
5.資料管理 公文寫作 后勤管理
6.銷售、客戶需求記錄及時(shí)傳達(dá)。
工作時(shí)間：8:00-17:30
福利待遇：包吃、包住、全勤獎(jiǎng)、加班補(bǔ)助、免費(fèi)停車
聯(lián)系電話：劉女士 15375225960/梁女士 15395022637微信同號(hào)
聯(lián)系地址:長(zhǎng)豐縣雙鳳開發(fā)區(qū)谷水路(鳳亭路向東第二個(gè)紅綠燈左轉(zhuǎn)進(jìn)來即可)
面議 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開區(qū) 大專 2年
環(huán)境好 交通方便 包食宿 管理規(guī)范 全勤獎(jiǎng)
2023-11-28
4K~5K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙墩鎮(zhèn)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗(yàn)1年
- 1、合同制作與審核、報(bào)價(jià)、K3錄入、考勤與績(jī)效評(píng)估、發(fā)貨、各部門銜接工作；
2、電話客服；
3、總經(jīng)理辦公室衛(wèi)生清理；
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
4K~5K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙墩鎮(zhèn) 大專 1年
2023-05-16
3K~3.5K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 水湖鎮(zhèn)
招聘人數(shù)3人
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 男女不限，35歲以下，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先，大專以上學(xué)歷，電腦操作熟悉，身體健康有過藥房工作經(jīng)歷。
工資標(biāo)準(zhǔn)：3000+
3K~3.5K/月 長(zhǎng)豐縣 / 水湖鎮(zhèn) 大專 經(jīng)驗(yàn)不限
2023-05-04
5.5K~7K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開區(qū)
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗(yàn)3-5年
- 工作內(nèi)容：
1、協(xié)助總經(jīng)理組織各部門建立、健全各項(xiàng)管理制度、工作流程等，檢查公司的一切程序、制度、流程等是否得到執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)公司職員的招聘、基礎(chǔ)入職培訓(xùn)、錄用、人事檔案的建立、保存、離職辦理等；
3、負(fù)責(zé)辦理公司職員任免、升遷、解聘、獎(jiǎng)懲等等辦理事項(xiàng)，督察公司員工考勤、出勤、請(qǐng)休假等管理事項(xiàng)；
4、辦理入職員工的團(tuán)體保險(xiǎn)及試用期合格后員工的社會(huì)保險(xiǎn)及退保事宜；
5、負(fù)責(zé)公司文件的擬、收、發(fā)、存管理，公司管理部門例會(huì)的組織及會(huì)議紀(jì)要的工作；
6、負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購(gòu)及領(lǐng)用的管理；
7、負(fù)責(zé)公司人事資源總體規(guī)劃、薪酬、福利、新職員培訓(xùn)；
8、對(duì)各相關(guān)部門工作的協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)等；
9、及時(shí)了解相關(guān)項(xiàng)目政策，對(duì)符合公司的項(xiàng)目進(jìn)行申報(bào)；
9、每月統(tǒng)計(jì)銷售部回款業(yè)績(jī)，并核算銷售部每月銷售獎(jiǎng)勵(lì)、底薪等。
13、每年6月份對(duì)銷售部上年度剩余獎(jiǎng)勵(lì)進(jìn)行核算匯總，交總經(jīng)理審核后發(fā)財(cái)務(wù)；
14、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
5.5K~7K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開區(qū) 大專 3-5年
有提成 有年假 全勤獎(jiǎng) 管理規(guī)范 五險(xiǎn)一金 環(huán)境好
2022-08-29
